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ミリオンバイト

企画運営:

いつかミリオンバイトとは....株式会社エースプロが運営する求人サイト。ここで紹介されているお店でアルバイトをすると1万円が当たるチャンス!毎日1万円の抽選が行われます。どうせバイトするならいつかミリオンバイト!


利用規約

<ミリオンバイト利用規約>

株式会社エースプロ(以下「当社」といいます)は、当社が運営する求人サイト「ミリオンバイト」における各種サービス(以下「本サービス」といいます)の利用規約(以下「本規約」といいます)を以下の通り定めます。

◆第1条(ミリオンバイトの利用)
ミリオンバイトをご利用になる方(以下「利用者」といいます)は、本サービスの利用にあたって、本規約の内容をすべて承諾したものとみなされます。不承諾の意思表示は、本サービスを利用しないことをもってのみ認められるものとしますので、不承諾の場合は本サービスをご利用いただけません。

◆第2条(利用者の責任)
利用者は、自らの意思によって本サービスを利用し、利用に関わるすべての責任を負うものとします。

◆第3条(利用者の禁止事項)
1.利用者は、本サービスの利用にあたり、以下の行為を行ってはならないものとします。
(1)応募したにもかかわらず面接に行かないなど、就労する意思がないのに応募する行為。
(2)著作権等の知的所有権、プライバシー、名誉、肖像権等他人の権利を侵害する行為。
(3)個人や団体を誹謗中傷する行為。
(4)第三者または当社に不利益を与える、またはそのおそれのある行為。
(5)虚偽の情報をもって登録、応募、告知、提供する行為。
(6)本サービスを利用した営業活動、営利を目的とする情報提供等の行為。
(7)本サービスを通じて入手した情報を、複製、販売、出版その他私的利用の範囲を超えて使用する行為。
(8)本サービスの運営を妨げ、もしくは当社の信用を毀損するような行為、またはそのおそれのある行為。
(9)法令、公序良俗に反する行為、またはそのおそれのある行為。
(10)前各号に定める行為を助長する行為。
(11)その他、当社が不適切と判断する行為。

◆第4条(変更・中断・中止)
当社は、利用者への事前の通知なくして、本サービスを変更、一時的もしくは長期的に中断、または中止することがあります。

◆第5条(不可抗力)
当社は、通常講ずるべきウィルス対策では防止できないウィルス被害が生じた場合、天変地異による被害、その他弊社の責によらない事由(以下「不可抗力」といいます)による被害が生じた場合には、一切の責任を負わないものとします。本サービスは、これらの不可抗力に起因して当社におけるデータが消去・変更されないことを保証するものではなく、利用者は、かかるデータを自己の責任において保存するものとします。

◆第6条(提供情報保証の否認)
1. 本サービスにおいて提供される情報(求人情報、広告その他第三者により提供される情報および編集情報)について、利用者は、提供情報の真実性、合法性、安全性、適切性、有用性、最新性、掲載期限等その他一切の事項について、当社が何ら保証しないことを承諾し、自己の責任において利用するものとします。
2. 当社は、本サービスの提供に不具合、エラーおよび障害が生じないこと、本サービスから得られる情報等が正確なものであること、本サービスを通じて入手できる商品、役務、情報等が利用者の期待を満たすものであること、以上いずれについても保証するものではありません。
3.本サービスは求人情報の掲載を行うサービスであり、利用者に対して、職業安定法に定める職業紹介を行うものではありません。

◆第7条(登録者の提供情報)
1.利用者が、本サービスに登録した個人情報のうち、虚偽の情報があった場合は、当社が事前の通知なしに当該情報を削除することにつき、利用者は承諾するものとします。
2.利用者が登録情報の抹消を希望しない場合であっても、本サービスに掲載されている企業様を退職した場合、企業様が本サービスの契約を解除した場合、登録が抹消されることがあります。

◆第8条(個人情報について)
1.当社は、利用者から取得した個人情報の保護に最大限の注意を払います。
2.当社は、利用者の個人情報を以下の目的で利用することができるものとし、利用者はあらかじめこれに同意するものとします。
(1)本人確認のため
(2)当選金などの提供のため
(3)その他当社が運営する各サービスにおいて定める目的のため
3. 当社は、以下の場合には、利用者の個人情報を第三者に提供することができるものとし、利用者は予めこれに同意するものとします。
(1)個人情報の開示、利用について利用者の同意がある場合。
(2)裁判所、検察、警察またはこれらに準ずる権限を有する公的機関から正当に開示を求められた場合。
(3)国の機関もしくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合。
(4)人の生命、身体及び財産等に対する差し迫った危険があり、緊急の必要性がある場合。
(5)公衆衛生の向上または青少年の健全な育成の推進のために特に必要がある場合。
(6)合併、営業譲渡その他の事由による事業の承継の際に、事業を承継する者に対して開示する場合。

◆第9条(当選金)
1.当社は、利用者に当選金等を提供する際に源泉所得税等を徴収する必要が法律上ある場合、当選金等から源泉所得税等を控除した金額を利用者に対して提供するものとします。
2.当社は、利用者が当選金等を受け取ることができる期間(以下「受取期間」といいます)を定めることができるものとします。当社は当該受取期間経過後には提供する義務を負わないものとします。
3.当社は、本サービスを終了、譲渡等をすることになった場合に、別途受取期間を設定し、受取期間を経過後には当選金等を提供する義務を負わないものとします。
4.当社は、以下の場合には利用者の当選金等を受け取る権利を放棄したものとみなし、当選金等を提供する義務を免れるものとし、利用者はこれを承諾するものとします。
(1)利用者が本規約に違反した場合。
(2)登録情報をもって当社と一定期間以上連絡が取れない場合。
(3)その他提供することが困難であると客観的、合理的に判断される場合。
(4)掲載されている企業様を退職された場合。
(5)掲載されている企業様が本サービスの契約を解除した場合。
5.当社は、100万円の当選金の提供に際し、10回(10ヶ月間)にわたり分割して支払い、1万円の当選金の提供に際しては、当選月の翌月末に一括して支払うものとします。

◆第10条(当選)
1.利用者が本サービスの利用において以下の行為を行った場合、当選金を受領する権利を無効とします。
(1)100万円当選時に振込先口座・住所・マイナンバー等の提示を拒否する行為。
(2)1万円当選時に振込先口座・住所などの提示を拒否する行為。
(3)当選金の支払いが行われる期日までに、利用者が掲載企業様を退職していた場合。
(4)当選金の支払いが行われる期日までに、掲載企業様が本サービスの契約を解除していた場合。
(5)不正による抽選が行われた場合、または当社の予定していない方法により当選した場合。

最終更新日:2018月2月26日